В ходе проведенной проверки установлено, что в нарушении требования трудового законодательства, работники МБУ «ЦПМОУ Лопатинского района» при приеме на работу не ознакомлены под роспись с приказами о приеме на работу и при предоставлении отпуска, а также не ознакомлены с локальными правовыми актами - правилами внутреннего трудового распорядка, положением об оплате труда.
Также установлено, что график отпусков на 2020 год директором МБУ «ЦПМОУ Лопатинского района» утвержден, однако утвержден позднее чем за две недели до наступления календарного года и работники с указанным графиком отпусков не ознакомлены.
Расчетные листки не всегда выдаются в связи с территориальной удаленностью работников. Кроме того, книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них должным образом не ведется. Так при приеме операторов газовых котельных в книгу учета движения трудовых книжек и вкладышей не заносятся.
По данному факту прокурором района в отношении директора МБУ «ЦПМОУ Лопатинского района» возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, которое рассмотрено и удовлетворено, директору назначено наказание в виде штрафа в размере 4000 рублей.
Кроме того, директору МБУ «ЦПМОУ Лопатинского района» внесено представление, которое находится в стадии рассмотрения.
